Alberto Ferrarotto
Head of Learning, Development & Talent Acquisition – AUTOMOBILI LAMBORGHINI
“Le persone fanno la differenza”.
Alberto Ferrarotto entra in Automobili Lamborghini nel novembre 2017 per lavorare a una nuova fase di Employer Branding, passando nel 2019 alle attività di Development, Talent Acquisition e Learning per preparare l’Azienda ad affrontare la trasformazione del settore e sostenere l’offerta di prodotto e la crescita del mercato.
Nata a Torino, laureato in economia all’Università di Modena, ha lavorato nei settori dei new media, oil and gas, farmaceutico e della consulenza, guidando programmi organizzativi e tecnologici e gestendo il lato umano del cambiamento.
Piero Iacomoni nasce il 26 giugno del 1944 a Monte San Savino (AR). Si diploma a pieni voti in chimica industriale occupandosi da subito di produzione e analisi di tempi e metodi. Tra il 1967 e il 1968 diventa Direttore Produzione di una primaria azienda tessile di Arezzo, la Vega, e consulente presso alcune aziende manifatturiere locali, come la Lebole. La vocazione imprenditoriale prevale subito su quella tecnica. Dopo un viaggio bohémien in Lambretta per tutta l’Europa alla ricerca di un nuovo progetto di vita e lavoro, “decide” di diventare imprenditore e, ispirato da una tappa al Louvre, sceglie il nome della sua futura azienda. Nel 1968 nasce Monnalisa, piccolo laboratorio artigianale di abbigliamento per bambine. La sua imprenditorialità si orienta da subito verso la internazionalizzazione e i temi della diffusione del benessere sociale, orientamento che coinvolge tutti i dipendenti e gli stakeholder e che è avallato dalla certificazione SA8000. L’11 gennaio 2011 Piero Iacomoni dà l’avvio a un sistema di governance allargata a membri esterni alla famiglia per garantire il passaggio generazionale sotto la guida dell’ad Christian Simoni, che porta l’azienda alla certificazione Elite_borsa italiana nel 2016 e alla quotaizone AIM nel 2018. Piero Iacomoni ricopre attualmente nell’azienda che ha fondato l’incarico di Presidente del Board.
Emanuele Cottonaro è Senior Business Analyst con circa 15 anni di esperienza in progetti di implementazione e trasformazione digitale per società nazionali e internazionali operanti in molteplici settori industriali tra cui Agroalimentare e Beni di Consumo. Le competenze riguardano principalmente le aree procurement, supply chain e warehouse management. In qualità di Team Leader, negli ultimi anni ha condotto progetti utilizzando le tecnologie più innovative di SAP, Google e ARXivar.
Massimiliano Rinaldi è professore associato in Tecnologie Alimentari presso l’Università di Parma. Con un dottorato in Scienze e Tecnologie Alimentari, il prof. Rinaldi ha dedicato la sua carriera a tematiche specifiche della tecnologia alimentare quali la progettazione di prodotti e processi alimentari, con particolare attenzione alla determinazione scientifica dei trattamenti di stabilizzazione microbiologica ed enzimatica.
Professore Ordinario di Design, con doppia affiliazione presso l’Università di Parma e il Politecnico di Torino, nel 2015 fonda l’InnovationDesignLab.
Dopo un’iniziale attività di praticante procuratore legale sui temi del diritto del lavoro, ho svolto il ruolo di Responsabile del personale di I.C.S.A. SpA, una multinazionale specializzata nella produzione di cuscinetti. Successivamente entro nel Gruppo Pininfarina nel 1994 ricoprendo incarichi di crescente responsabilità fino all’attuale posizione. Sono membro del Board di Pininfarina Deutschland.