HR ANALYTICS, COMPETENZE E PERFORMANCE AZIENDALI – Conoscere l’organizzazione: la base per raggiungere gli obiettivi e costruire il futuro – Milano | Evento in presenza
CLICCA QUI PER ISCRIVERTI Avere visibilità di tutti i dati che riguardano dipendenti e collaboratori, raccogliere informazioni relative ai candidati rappresentano alcune delle principali attività della Direzione del Personale. Oggi il patrimonio informativo legato alle persone rappresenta un elemento strategico per orientare programmi di formazione e sviluppo. L’obiettivo è irrobustire l’organizzazione partendo dallo sviluppo delle […]