Seminario – SISTEMI DI RICONOSCIMENTO, INCENTIVAZIONE E VALUTAZIONE DELLE PERFORMANCE INDIVIDUALI – Milano 2016
Dove: Milano Il tema IL SEMINARIO Riconoscere e valutare il diverso contributo al valore aggiunto prodotto in azienda dalle diverse posizioni organizzative, saper affidare obiettivi adeguati e nello stesso tempo sfidanti, misurare i risultati, riconoscere il merito e l’impegno, costituiscono elementi essenziali di una corretta conduzione delle persone. Essi sono decisivi per sviluppare e mantenere […]
