Effetto Larsen l’importanza del riconoscimento

In occasione de Il Convivio 2026, l’evento organizzato dalla rivista Persone & Conoscenze e dedicato al confronto tra Direzioni HR, manager e protagonisti del mondo dell’impresa, abbiamo incontrato Matteo Lanfranchi , CEO & Founder di Effetto Larsen.

Nell’intervista, Lanfranchi racconta il proprio punto di vista sulle principali trasformazioni che stanno attraversando il mondo del lavoro: l’importanza di nutrire le relazioni e riconoscere le conoscenze dell’altro all’interno delle organizzazioni.

Un contributo che arricchisce il dibattito aperto da Persone & Conoscenze e offre una chiave di lettura concreta sulle sfide che attendono le imprese e chi oggi si occupa di guidare, sviluppare e valorizzare il capitale umano.

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