Seminario – PROBLEM SOLVING CREATIVO – Milano 2012

Dove: Halldis Gallery – Spazio Blend Tower, Milano

Il tema

IL PROGETTO

Un seminario per allenarsi a reagire in maniera proattiva alle pressioni esterne, superare i vecchi paradigmi e trovare risposte nuove e al passo con i tempi

IL TEMA

Spesso ci si imbatte in problemi ricorrenti, che si ripresentano ciclicamente e ai quali non si riesce a dare una risposta definitiva. A maggior ragione nell’ambito lavorativo molte volte si è costretti ad adottare la soluzione “meno sbagliata” tra quelle possibili a causa delle pressioni derivanti dal mercato e dalla situazione economica in generale.

Per superare le problematiche irrisolte e fronteggiare le nuove sfide abbiamo possiamo ricorrere al PROBLEM SOLVING CREATIVO, che è la capacità di scoprire volta per volta le soluzioni che meglio rispondono alle nuove necessità. Questa capacità, che tutti possediamo, per essere usata al meglio deve essere compresa, conosciuta nei suoi aspetti e valorizzata.

L’esperienza personale è indispensabile ma non è in grado di fornire da sola soluzioni già pronte, e deve essere intesa come un bagaglio da cui trarre spunti per costruire di volte in volta le soluzioni adeguate alle problematiche che hanno di fronte.

E’ di fondamentale importanza approfondire la conoscenza di tutti gli strumenti di cui disponiamo per analizzare le diverse situazioni e allenarsi a reagire in maniera costruttiva al contesto, invece di limitarsi a subire le pressioni esterne e prendere decisioni poco soddisfacenti.

Relatori

Francesco Varanini, nato a Pisa nel 1949, laureato in Scienze Politiche, in anni lontani antropologo in America Latina. In seguito, presso Arnoldo Mondadori Editore, ha ricoperto posizioni di responsabilità nell’area del Personale, dell’Organizzazione, dei Sistemi Informativi, dell’innovazione di mercato e di prodotto. Successivamente è stato direttore generale e amministratore delegato in case editrici di periodici (Cuore Corporation, Internazionale).

Dalla metà degli anni Novanta formatore e consulente, rivolge particolare attenzione allo sviluppo delle Risorse Umane, all’etica del lavoro, al cambiamento organizzativo, alla creatività, alle gestione delle conoscenze e all’uso dell’Information & Communication Technology come leva strategica.

Lavora cercando un punto di incontro tra la cultura umanistica e il ‘management’. Presso il Corso di laurea Interfacoltà in Informatica Umanistica dell’Università di Pisa è docente di Knowledge Management.
Ha fondato (nel 2004) e dirige la rivista Persone & Conoscenze. Dirige per Guerini e Associati la collana di libri ‘Virus. Il contagio dell’esperienza’. In una vita parallela è saggista e critico letterario, con una particolare attenzione per la letteratura e la cultura ispanoamericana