Martina Colombo

Responsabile area Reward & Engagement – ODM CONSULTING

Responsabile dell’Area Reward & Engagement, in odm dal 2014. Specializzata in progetti di classificazione dei ruoli e analisi di equità interna ed equità esterna (indagini retributive e benchmark di mercato) per clienti Nazionali e Multinazionali, offrendo supporto alla Direzione HR nella progettazione ed implementazione di politiche e regole di gestione retributiva in ottica di Total Reward, tra cui definizione di strutture retributive, supporto al processo di salary review e identificazione di altre leve di engagement. All’interno dell’Area si occupa anche della progettazione e realizzazione di Sistemi di Incentivazione monetari di breve e medio/lungo periodo e di sistemi di Performance Management in una logica di Sviluppo.