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title: "Persone&Conoscenze 191 – Giugno/Luglio/Agosto 2026"
description: L’evoluzione della performance Il modello Netflix e il culto dell’eccellenza. Quando la performance significa essere indispensabili Il cambiamento organizzativo è una questione di coerenza. Trasformare cultura e valori in comportamenti misurabili Formatori non si nasce, si diventa.
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date: 2026-10-22
author: gaia.galimberti
url: https://www.este.it/prodotto/personeconoscenze-191/
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# Persone&Conoscenze 191 – Giugno/Luglio/Agosto 2026

![Persone&Conoscenze 191 – Giugno/Luglio/Agosto 2026](https://www.este.it/wp-content/uploads/2026/07/Copertina_PeC_191-724x1024.jpg)

L’evoluzione della performance

Il modello Netflix e il culto dell’eccellenza. Quando la performance significa essere indispensabili

Il cambiamento organizzativo è una questione di coerenza. Trasformare cultura e valori in comportamenti misurabili

Formatori non si nasce, si diventa. L’Executive Master per sviluppare i nuovi professionisti dell’apprendimento