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SUMMARY:Webinar - Migliorare la produttività ottimizzando la gestione del personale. Dall’analisi dei costi del lavoro alle turnazioni
DESCRIPTION:In molte aziende\, la mancanza di coordinamento tra Operations\, Risorse Umane e Finance può generare inefficienze\, costi superflui e perdita di produttività. Queste problematiche\, oltre a compromettere la competitività aziendale\, incidono negativamente sul benessere dei dipendenti e sulla capacità di prendere decisioni informate in tempo reale. In un contesto organizzativo dove le diverse funzioni ambiscono a dialogare tra loro\, diventa fondamentale adottare una visione integrata e strategica dei processi HR.  \nL’utilizzo di strumenti digitali avanzati\, in grado di gestire in modo integrato aspetti fondamentali come la programmazione degli organici\, la gestione dei turni\, la previsione delle vendite e il budgeting\, si rivela essenziale per garantire una gestione efficiente del personale e ottimizzare i processi. Grazie a soluzioni digitali\, aziende di settori diversi possono sincronizzare tutte queste variabili\, migliorando il flusso di informazioni tra HR\, Operations e Finance\, aumentando la produttività. \nDurante il webinar\, sarà presentato il caso di successo di Coop Alleanza 3.0 che\, in collaborazione con ADP\, ha implementato soluzioni digitali come ADP Infobudget e StaffRoster. Questi strumenti hanno permesso di sincronizzare in modo efficiente Risorse Umane\, Operations e Finance\, ottenendo una riduzione dei costi operativi e un incremento della produttività del personale. Grazie a una gestione dinamica e proattiva delle risorse\, l’azienda ha potuto migliorare il processo decisionale e rispondere rapidamente alle esigenze del mercato. \nPartecipa al webinar e scopri come una gestione integrata del personale può trasformare le performance della tua azienda\, garantendo risparmi concreti e una maggiore competitività. \n{tab Relatori} \n\nElisa Arnofi\, Manger IT – COOP ALLEANZA 3.0\nPaolo Fioravanti\, responsabile sistemi enterprise – COOP ALLEANZA 3.0\nAndrea Martone\, professore associato di organizzazione aziendale – LIUC  UNIVERSITA’ CATTANEO DI CASTELLANZA e direttore del centro “Strategic Management & Family Business” – LIUC BUSINESS SCHOOL e MIB professor – UNIVERSITA’ CATTOLICA DI LILLE – Francia\nMaurizio Trappetti\, district manager enterprise –  ADP \n\nModera:\nAlessandro Gastaldi\, redattore – PERSONE&CONOSCENZE \n{/tab} \n{tab Format} \nIl webinar si tiene online tramite piattaforma Cisco Webex \n{/tab} \n{tab Iscrizione} \n\n\n\nIl webinar è rivolto a: Responsabili Finance\, Amministrazione HR e Top Manager \nLa partecipazione al Webinar è GRATUITA\, previa registrazione al sito ESTE e conferma da parte della segreteria organizzativa. La segreteria organizzativa si riserva la facoltà di convalidare le iscrizioni ricevute. \nGli iscritti riceveranno nell’arco delle 24 ore successive alla propria iscrizione\, la mail con il link e le istruzioni d’accesso alla piattaforma Cisco Webex. \nPer qualsiasi informazione contattare: \n\n\n\nLaura Malnati – Account Eventi- laura.malnati@este.it – Tel. 02.91434414 – Mobile: 340 388 6069 \n{/tab} \n{tab Area Download} \nScarica le slide condivise durante il webinar \nSCARICA QUI IL REPORT DEL WEBINAR \n{/tab} \n{/tab} \nOrganizzato con
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SUMMARY:NOI. Il talk di I\,WE - Parità di genere\, il compito infinito. A che punto siamo?
DESCRIPTION:Noi. Il talk di I\,WE è il talk show della rivista I\,WE – Inclusion\, Welfare\, Environment e propone approfondimenti di attualità legati alla sostenibilità. Con cadenza quindicinale\, il talk show affronta i principali temi di sostenibilità coinvolgendo esperti del tema e manager d’azienda\, con i quali discutere e confrontarsi. \nParità di genere\, il compito infinito. A che punto siamo?\nMentre cresce la consapevolezza verso la diversità e le diverse forme che può assumere la disuguaglianza\, rimane ancora da risolvere pienamente la madre di tutte le disuguaglianze: la disparità di genere. Il gender pay gap è ancora una realtà\, il peso della famiglia ricade ancora in gran parte sulle donne\, il part-time forzato è spesso ancora la norma e il bilanciamento tra vita professionale e personale rimane più problematico per le donne. Un impegno che non possiamo più eludere se vogliamo costruire una società\, e organizzazioni\, realmente inclusive. \n{tab Modalità di partecipazione}\nIl Talk di I\,WE si svolge online e non è necessario iscriversi. Lo streaming è liberamente accessibile\, a partire dalle ore 17.00\, su: \n\nhome page del sito www.iwemag.it\npagina Linkedin di Edizioni ESTE\nnuova App ESTE\n\n{/tab} \n{tab Gli Ospiti} \nAnna Baiguera\, Direttrice – ASSOCIAZIONE NEXT \nAlessandra Speciale\, Direttrice Artistica – FESTIVAL DEL CINEMA D’ASIA\, AFRICA E AMERICA  \nAnnamaria Sala\, Titolare – TENUTA GORHI TONDI  \nLaura Fedeli\, Head of Advisory – VALORE D  \n{/tab} \n{tab LA RIVISTA} \nI\,WE è il luogo dove trovare risposte\, approfondimenti\, spunti di riflessione autentici e con una forte componente oggettiva e scientifica\, sui temi della sostenibilità. \nUna rivista che non c’era sul panorama nazionale.\nL’obiettivo? Essere fonte di chiarezza per le imprese sui temi della sostenibilità\, ormai entrata nel quotidiano di tutte le organizzazioni\, dalle PMI alle grandi realtà\, dal pubblico al privato.\nTema che ancora molto spesso si presenta come poco chiaro nei suoi contorni e che necessita di una forte spinta culturale. \nABBONATI QUI \n  \n  \n  \n  \n{/tab} \n{/tab}
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