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SUMMARY:Seminario - INFORTUNI SUL LAVORO  - Napoli 2016
DESCRIPTION:Dove: Napoli \nIl tema\nIL SEMINARIO\nIl Testo Unico Sicurezza pone anche a carico dei lavoratori – oltre che in capo al Datore di Lavoro – l’osservanza di una serie di obblighi volti a prevenire gli infortuni\, stabilendo espressamente che “ogni lavoratore deve prendersi cura della propria salute e sicurezza e di quella delle altre persone presenti sul luogo di lavoro”.Tali disposizioni normative si pongono quale punto d’attenzione per ogni azienda che voglia garantire il massimo grado di sicurezza nelle proprie unità produttive.La puntuale conoscenza da parte di ogni dipendente dei doveri che gli competono in materia di sicurezza e dei correlati profili di responsabilità di carattere penale concorre infatti a rafforzare il sistema di prevenzione degli infortuni\, riducendo in modo significativo il rischio che i lavoratori realizzino comportamenti inosservanti delle direttive aziendali\, condotte che in molti casi vanificano gli investimenti operati dalle imprese in ambito antinfortunistico.Il modulo – attraverso l’analisi di casi pratici volti a favorire un attivo confronto in aula tra i partecipanti – intende informare i soggetti aziendali con funzioni di tipo organizzativo delle responsabilità che competono ai lavoratori nella gestione della sicurezza aziendale.Con l’ausilio di immagini e di filmati esplicativi\, saranno anche descritti i più diffusi comportamenti illeciti realizzati dagli addetti alle macchine industriali utilizzate nei processi produttivi\, fonti di gravi rischi per la sicurezza dei lavoratori\, delineando le “buone prassi” idonee a prevenirli.Verrà inoltre offerta una sintesi delle sentenze più recenti emesse dalla giurisprudenza penale che – con riferimento a casi di lavoratori rimasti vittime di infortunio a causa del comportamento gravemente negligente di loro colleghi – ha addirittura in alcune pronunce ritenuto responsabili unicamente questi ultimi per i reati di omicidio colposo e lesioni colpose\, assolvendo i Datori di Lavoro che hanno dato prova della correttezza delle loro scelte organizzative sul piano della sicurezza.Si discuterà infine degli impatti sulle scelte difensive dell’azienda derivanti dal fatto che un lavoratore\, coinvolto in un processo penale\, possa diventare da semplice “testimone” di un infortunio a “imputato” per come l’incidente si è verificato. \nA CHI E’ RIVOLTO\nIl seminario è rivolto a: Datori di Lavoro\, Dirigenti\, Responsabili e Addetti del Servizio di Prevenzione e Protezione\, Preposti\, Responsabili di unità produttive. \nRelatori\nAgostino Crosti\, avvocato penalista del foro di Milano\, esperto in diritto penale d’impresa.Sui temi relativi alla sicurezza nei luoghi di lavoro ed ai connessi profili di responsabilità penale è docente\, dal 2012\, presso l’Istituto Superiore di Formazione e Ricerca ISFOR 2000 di Brescia\, struttura dell’Associazione Industriale Bresciana\,In materia\, è inoltre docente presso l’Unione Industriali di Savona.All’attività di formazione affianca la consulenza in relazione agli aspetti applicativi del D.Lgs. 231/01\, con particolare riferimento alla realizzazione ed attuazione di modelli organizzativi volti a prevenire i reati commessi con violazione delle norme sulla tutela della salute e sicurezza sul lavoro.
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SUMMARY:Tavola Rotonda - IL DIPARTIMENTO HR ALLA RESA DEI CONTI - Milano 2016
DESCRIPTION:Dove: AC Hotel Milano\, Milano \nIl tema\nIL PROGETTO\nLa tavola rotonda vuole rappresentare un’occasione per approfondire le opportunità di ottimizzazione del flusso attraverso una metodologia di analisi che\, partendo dalla valutazione della gestione del processo\, riesce a calcolare l’entità dei versamenti in eccesso garantendone il recupero. Con una logica success fee. \nLa riunione sarà moderata da Dario Colombo\, caporedattore di ESTE  \nIL TEMA\nLa complessità di gestione delle nostre imprese aumenta a causa di eventi non sempre facilmente monitorabili e prevedibili: pensiamo ai cambi normativi e all’impatto che questi hanno sui costi del personale ma anche alle riorganizzazioni\, che sempre più spesso devono essere attuate con tempi rapidi. \nUno scenario nel quale la correttezza dell’informazione\, e il suo utilizzo ai fini di una gestione ottimale del processo\, deve essere garantita; ma il costante aggiornamento dei programmi di elaborazione delle buste paga\, l’esternalizzazione del payroll e l’automazione dei processi tendono fisiologicamente a favorire la perdita di dati. Con un inevitabile impatto negativo sul controllo dei costi. \nMa ottimizzarli è la parola d’ordine\, per tutti i dipartimenti aziendali e\, naturalmente\, anche per la direzione risorse umane. Come fare per tenere sotto controllo e\, possibilmente\, ridurre i costi connessi alla loro gestione? \nPer rispondere alla domanda è necessario effettuare un’analisi dei flussi di cassa del dipartimento Hr per individuare possibili ‘sacche’ di inefficienza. In particolare\, meritano un’attenta attività di monitoraggio i versamenti effettuati agli enti previdenziali e assistenziali. Non sempre però le aziende riescono a mettere in atto un controllo efficace delle fuoriuscite di cassa verso questi enti: riorganizzazioni interne\, aggiornamenti dei sistemi informatici e\, non meno rilevanti\, frequenti modifiche dell’impianto normativo\, mettono a rischio il controllo dei costi. \n– Quando un flusso di cassa del dipartimento HR si può considerare efficiente?– Come implementare un sistema di controllo efficace del flusso di cassa?– Come individuare eventuali versamenti non dovuti agli enti previdenziali?– Come migliorare i processi interni alla luce della normativa vigente?– Come usufruire di tutte le opportunità di risparmi?– Come impostare linee di intervento che consentano di recuperare versamenti eccedenti del passato garantendo risparmi in futuro? \nIL TARGET\nI partecipanti: il momento di confronto è riservato a 6/7 direttori del personale\, direttori generali e responsabili finanziari di aziende medio-grandi. \n \nSponsor e partner
URL:https://www.este.it/incontro/tavola-rotonda-il-dipartimento-hr-alla-resa-dei-conti-milano-2016/
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