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title: "ROADSHOW WELFARE AZIENDALE &#8211; Che cos’è? Come si fa? Perché conviene? &#8211; REGGIO EMILIA"
description: "Dove: Hotel Mercure Astoria Reggio Emilia, Reggio Emilia Il tema IL PROGETTO Otto convegni dedicati al tema del welfare aziendale organizzati tra ottobre 2017 e febbraio 2018 in otto tra le più dinamiche città del nord Italia.Obiettivo del roadshow è offrire ad aziende di medie dimensioni del territ..."
date: 2017-11-08
modified: 2026-10-02
author: Lorenzo Sernicola
url: https://www.este.it/incontro/roadshow-welfare-aziendale-che-cose-come-si-fa-perche-conviene-reggio-emilia/
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# ROADSHOW WELFARE AZIENDALE &#8211; Che cos’è? Come si fa? Perché conviene? &#8211; REGGIO EMILIA

**Dove:** Hotel Mercure Astoria Reggio Emilia, Reggio Emilia

## Il tema

### IL PROGETTO

**Otto convegni** dedicati al tema del** welfare aziendale** organizzati tra ottobre 2017 e febbraio 2018 in otto tra le più dinamiche città del nord Italia.
Obiettivo del roadshow è offrire ad aziende di medie dimensioni del territorio di riferimento gli strumenti di base per valutare l’implementazione di piani di welfare aziendale: un vero e proprio **roadshow di «alfabetizzazione»**.

**Scarica il progetto**

### IL TEMA

Con welfare aziendale si intende il sistema di prestazioni non monetarie finalizzate a incrementare **il benessere individuale e familiare** dei lavoratori dipendenti sotto il profilo economico e sociale. In considerazione della **progressiva riduzione delle risorse** che il welfare pubblico riesce a destinare, il welfare aziendale si configura come **opportunità** per **soddisfare i bisogni delle persone** e, al contempo, aumentarne il grado di **fidelizzazione** e **motivazione**.

Per queste ragioni** nelle aziende di oggi** **non si può più far a meno del welfare**, ma la scelta di implementare un unico piano benefit non soddisfa le **necessità dell’intera collettività** aziendale, i cui bisogni variano in funzione delle differenti fasi della vita: status familiare, presenza di figli in età scolare, non autosufficienza, prossimità al pensionamento…

Come rispondere efficacemente ai bisogni delle persone? Come implementare un piano di welfare aziendale? Perché conviene? Anche il** mondo sindacale** si mostra compatto nei confronti del welfare aziendale, e si sono aperte **nuove stagioni di contrattazione**.

Il** roadshow welfare aziendale** rappresenta un’occasione di **confronto con esperti, rappresentanti del mondo sindacale e di associazioni datoriali e fornitori di servizi**. Le tematiche che verranno approfondite sono:
• Analisi dello scenario socio economico attuale e futuro: il ruolo dell’azienda;
• Rapporto dell’Azienda col territorio (aziende private, enti locali e aggregazioni sociali);
• Definizioni e racconti di esperienze di politiche di Welfare aziendale;
• Impatti organizzativi e di gestione di amministrazione del personale delle politiche di Welfare aziendale;
• Leva fiscale e aspetti giuslavoristici come strumenti per lo sviluppo di politiche di Welfare aziendale.

### IL TARGET

**L'evento è rivolto a:** Capi azienda, Imprenditori, Direzione generale, Responsabili hr e Amministrazione e, in generale chi gestisce persone in azienda.

## Relatori

**Elena Barazzetta**, ricercatrice –** PERCORSI DI SECONDO WELFARE**

**Nicola D'Adamo**, direttore generale – **RIEDUCATORE SPORTIVO ITALIA**

**Ciro Donnarumma**, segretario regionale – **CISL EMILIA ROMAGNA**

**Roberto Corno**, consulente del lavoro

**Giusi Speziale**, referente dell’area relazioni industriali e welfare - **UNINDUSTRIA REGGIO EMILIA**

## Sponsor e partner

### Sponsor

[![Logo Rieducatore Sportivo](https://www.este.it/wp-content/uploads/2026/10/Logo_Rieducatore_Sportivo-300x212.jpg)](https://www.rieducatoresportivo.it/)

### Espositori

[![Edenred 2017](https://www.este.it/wp-content/uploads/2026/10/Edenred_2017-300x225.jpg)](http://www.edenred.it/)[![Postevita](https://www.este.it/wp-content/uploads/2026/10/Postevita-300x225.jpg)](https://postevita.poste.it)

### Media partner

[![Secondo Welfare](https://www.este.it/wp-content/uploads/2026/10/Secondo-Welfare-300x225.jpg)](http://www.secondowelfare.it/)
