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title: "LEZIONE – L’organizzazione reale sotto la punta dell’iceberg dell’organizzazione formale"
description: "Comprendere e sviluppare la società dentro le organizzazioni vitali. Ogni organizzazione contiene, oltre all’organizzazione formale, anche diversi strati coesistenti di sistemi di regolazione sociale o tecnica: la cultura, i ruoli lavorativi agiti, il sistema professionale, le comunità di pratica, l..."
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date: 2022-03-31
modified: 2022-05-26
author: RAFFAELLA RAPISARDI
url: https://www.este.it/incontro/lezione-organizzazione-reale-sotto-punta-dell-iceberg-dell-organizzazione-formale/
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# LEZIONE – L’organizzazione reale sotto la punta dell’iceberg dell’organizzazione formale

![LEZIONE – L’organizzazione reale sotto la punta dell’iceberg dell’organizzazione formale](https://www.este.it/wp-content/uploads/2022/03/LaScuola_SO_lezioni_Butera.jpg)

***Comprendere e sviluppare la società dentro le organizzazioni vitali.***

Ogni organizzazione contiene, oltre all’organizzazione formale, anche diversi **strati coesistenti di sistemi di regolazione sociale o tecnica**: la cultura, i ruoli lavorativi agiti, il sistema professionale, le comunità di pratica, le tecnologie, “il posto di lavoro che c’è dentro le persone” e molti altri. La burocrazia weberiana e il taylor-fordismo volevano tenerli fuori dalla porta delle fabbriche e degli uffici, ma la crescente turbolenza dei mercati, delle tecnologie e di sistemi sociali li hanno resi indispensabili. È **la “Società” che entra nelle organizzazioni.** Se essi non sono convergenti, l’organizzazione diventa una arena di conflitti che il management cerca di regolare con una crescente burocrazia e creando practices scollegate affidate alle responsabilità di silos funzionali (IT, HR, Finance, Education, Corporate communication etc). **L’organizzazione reale** si analizza e si progetta in modo integrato con la partecipazione delle persone: questa è la principale proposta scientifica che verrà approfondita nel corso della lezione.

**La lezione si tiene esclusivamente online tramite piattaforma Cisco Webex, dalle 14.30 alle 18.00.**

{tab Maestro}

**FEDERICO BUTERA**

Federico Butera, Professore Emerito di Scienze dell'Organizzazione. Già Ordinario alle Università di Milano Bicocca e di Roma Sapienza. È Presidente della Fondazione Irso e Direttore della rivista Studi Organizzativi. È autore di 37 libri e di oltre 220 articoli sui temi dell'organizzazione, del lavoro e delle professioni. Il suo penultimo libro è* Organizzazione e Società. Innovare le organizzazioni dell’Italia che vogliamo*, Marsilio 2020, pagg 460

 

 

 

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{tab Iscrizione}

La lezione ha un costo di partecipazione di Euro 250,00+iva. Le iscrizioni chiudono il giorno prima della lezione alle ore 12.00.

**La lezione si tiene esclusivamente online tramite piattaforma Cisco Webex, dalle 14.30 alle 18.00.**

**MODALITA’ DI PAGAMENTO

**Si accettano pagamenti tramite paypal/carta di credito.

I pagamenti tramite bonifico sono accettati solo nel caso di **iscrizioni multiple **in cui la somma da versare sia superiore ai 700 euro+iva. Il pagamento deve arrivare entro il giorno prima della lezione.

Per effettuare iscrizioni multiple e pagare con bonifico richiedi il modulo di iscrizione in pdf a [raffaella.rapisardi@este.it](mailto:raffaella.rapisardi@este.it)

**Per qualsiasi informazione contattare:**

Raffaella Rapisardi - Event & Project Manager - raffaella.rapisardi@este.it - Tel. 02.91434400 - Mobile: 349.3633278

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{tab Tutte le Lezioni}

[ONLINE, 7 Giugno 2022 -  L’organizzazione reale sotto la punta dell’iceberg dell’organizzazione formale di Federico Butera](https://www.este.it/incontro/lezione-organizzazione-reale-sotto-punta-dell-iceberg-dell-organizzazione-formale/)

[ONLINE, 21 Giugno 2022 - Quel che resta (e quel che cambia) della leadership. Un’analisi tra passato, presente e futuro di Gian Piero Quaglino](https://www.este.it/incontro/lezione-quel-che-resta-e-quel-che-cambia-della-leadership/)

[ONLINE, 30 Giugno 2022 - Dalla comunicazione alla conversazione di Giuseppe Varchetta](https://www.este.it/incontro/lezione-dalla-comunicazione-alla-conversazione/)

[ONLINE, 20 Settembre 2022 -  Organizzazioni sull'orlo di una crisi di identità di Pier Luigi Celli](https://www.este.it/incontro/lezione-organizzazioni-sull-orlo-di-una-crisi-di-identita/)

[ONLINE, 4 Ottobre 2022 - Verso la formazione come learning experience: il ruolo delle non cognitive o socio-emotional skills di Giuditta Alessandrini](https://www.este.it/incontro/lezione-verso-la-formazione-come-learning-experience/)

[ONLINE, 20 Ottobre 2022 - La gestione del cambiamento di Antonio Giangreco](https://www.este.it/incontro/lezione-la-gestione-del-cambiamento/)

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