--- title: "CORSO “ORGANIZZARE LA FABBRICA SICURA A PROVA DI INCHIESTA PENALE” – MILANO" description: Un grave infortunio sul lavoro, oltre a comportare un danno diretto per il lavoratore coinvolto, spesso produce ricadute penali per l’azienda ed i suoi dirigenti. Oggi è possibile gestire entrambe queste criticità, contenendo il fenomeno degli incidenti lavorativi e, al contempo, garantendo un’effic... featured_image: https://www.este.it/wp-content/uploads/2026/07/Banner-Sito_fabbrica_sicura-1024x410.png date: 2026-07-07 author: martina galbiati url: https://www.este.it/incontro/corso-organizzare-la-fabbrica-sicura-a-prova-di-inchiesta-penale-milano-2-dicembre/ tags: [Hr management, Manifattura, Organizzazione aziendale, sicurezza sul lavoro] --- # CORSO “ORGANIZZARE LA FABBRICA SICURA A PROVA DI INCHIESTA PENALE” – MILANO ![CORSO “ORGANIZZARE LA FABBRICA SICURA A PROVA DI INCHIESTA PENALE” – MILANO](https://www.este.it/wp-content/uploads/2026/07/Banner-Sito_fabbrica_sicura-1024x410.png) Un grave infortunio sul lavoro, oltre a comportare un danno diretto per il lavoratore coinvolto, spesso produce ricadute penali per l’azienda ed i suoi dirigenti. Oggi è possibile gestire entrambe queste criticità, **contenendo il fenomeno degli incidenti lavorativi** e, al contempo, **garantendo un’efficace linea difensiva alle aziende virtuose** che investono in sicurezza. La strategia è organizzare la fabbrica secondo il principio dell’autoresponsabilità dei lavoratori, un **approccio organizzativo efficace e vincente, conforme agli standard fissati dalla giurisprudenza penale** e già applicato in importanti realtà industriali italiane. **Obiettivo del Corso** è chiarire in modo pratico – anche grazie all’intervento di autorevoli dirigenti d’azienda e professionisti – come **gestire il rapporto uomo-macchina per evitare non conformità tecnologiche e *malpractice* lavorative**, che sono tra le cause primarie degli incidenti lavorativi nell’industria. Uno specifico **focus è dedicato alle azioni concrete che ogni figura aziendale deve compiere per salvaguardare sia la salute e sicurezza dei lavoratori, sia la propria posizione giuridica** rispetto al rischio di incorrere in responsabilità penali. Verranno inoltre descritti gli **strumenti difensivi da adottare per gestire la situazione di crisi aziendale** connessa al verificarsi di un incidente lavorativo, al fine di evitare l’apertura di un processo penale a carico dei ruoli dirigenti. [SCARICA LA BROCHURE DEL CORSO](https://www.este.it/wp-content/uploads/2026/07/CORSO_Organizzare_la_fabbrica_sicura.pdf) [SCARICA IL MODULO DI ADESIONE](https://www.este.it/wp-content/uploads/2026/07/modulo_adesione_FabbricaSicura.pdf) {tab Programma della giornata} Descrizione delle attività condotte dagli organi inquirenti a seguito del verificarsi di un infortunio lavorativo, con un focus sulle indagini difensive realizzabili dall’azienda coinvolta nell’incidente. Illustrazione delle diverse fasi del procedimento penale e delle fattispecie di reato che possono essere contestate dall’Autorità Giudiziaria. Descrizione delle più efficaci strategie difensive, alla luce delle novità introdotte dalla c.d. Riforma Cartabia, con esempi pratici. - Le attività compiute dagli organi ispettivi a seguito d’infortunio - I reati di lesioni colpose e omicidio colposo - Il reato doloso di cui all’art. 437 c.p. - I reati contravvenzionali stabiliti dal D.Lgs. n° 81/2008 - La responsabilità degli Enti derivante da reato di cui al D.Lgs. n° 231/01 - La procedura di estinzione delle contravvenzioni di cui al D.Lgs. n. 758/94 - Infortunio causato da una macchina non conforme: i procedimenti penali nei confronti del fabbricante e dell’utilizzatore - Le opportunità processuali offerte dalla c.d. Riforma Cartabia - Le indagini difensive condotte dall’avvocato penalista: esempi concreti - Il decreto penale di condanna - Le scelte di rito nel processo **Testimonianze: Ing. Jacopo Benedetto Orsi,** Consulente RSPP {/tab} {tab Docente} **Agostino Crosti, Avvocato penalista del Foro di Milano, esperto in diritto penale d’impresa.** In materia di salute e sicurezza sul lavoro, presta attività di consulenza e di assistenza in sede giudiziaria in favore di primari gruppi industriali, sull’intero territorio nazionale. Dal 2020, è Professore a contratto presso il Politecnico di Milano in “Diritto Penale ed Etica dell’Ingegnere Industriale”, insegnamento programmato nell’ambito delle principali lauree magistrali di detto ateneo: “Mechanical Engineering”, “Management Engineering”, “Industrial Safety and Risk Engineering”, “Food Engineering”, “Energy Engineering”. Dal 2012, è docente presso le scuole di Confindustria delle Province di Asti, Brescia, Cremona, Lucca, Savona, Verona. È docente presso l’Ordine degli Ingegneri delle Province di Bergamo, Brescia, Savona. **Testimonianze: Ing. Jacopo Benedetto Orsi,** Consulente RSPP {/tab} {tab Percorso} 28 ottobre - 1a giornata [Organizzare la fabbrica efficiente e sicura con l’autoresponsabilità dei lavoratori](https://www.este.it/incontro/corso-organizzare-la-fabbrica-sicura-28-ottobre/)*Con la testimonianza di Dott. Giuseppe Curzi PhD, RSPP - BENELLI ARMI SPA* 11 novembre - 2a giornata [Rapporto uomo-macchina: prevenire non conformità tecnologiche e malpractice operative in fabbrica](https://www.este.it/incontro/corso-organizzare-la-fabbrica-sicura-a-prova-di-inchiesta-penale-milano-11-novembre/)*Con la testimonianza di Ing. Luca Procchi, Certified Machinery Safety Expert* 25 novembre - 3a giornata [Obblighi e responsabilità penali del datore di lavoro, dirigenti e rspp in materia antinfortunistica](https://www.este.it/incontro/corso-organizzare-la-fabbrica-sicura-a-prova-di-inchiesta-penale-milano-25-novembre/)*Con la testimonianza di Ing. Marco Scalvini, Direttore Tecnico POLLINI'S FUTURE SRL* 2 dicembre - 4° giornata [La difesa nel procedimento penale per infortunio lavorativo](https://www.este.it/incontro/corso-organizzare-la-fabbrica-sicura-a-prova-di-inchiesta-penale-milano-2-dicembre/)*Con la testimonianza di Ing. Jacopo Benedetto Orsi Consulente RSPP* {/tab} {tab Modalità di partecipazione} Il programma formativo è rivolto a Imprenditori, Capi Azienda, Manager dell’area Risorse Umane, Organizzazione e Produzione di Aziende Manifatturiere. La quota di partecipazione al corso è di** Euro 2.800 + IVA.** **Scadenza iscrizioni: 21 ottobre 2026. Sconto del 15% per i Soci ESTE PLUS. Al termine del percorso formativo sarà rilasciato un attestato di partecipazione. **Partecipanti: minimo 8, massimo 20.** **Per informazioni:** Martina Galbiati - martina.galbiati@este.it - Mobile 339.1068668 {/tab} {/tab}