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title: "Il management per obiettivi: come e perché applicare il metodo OKR-Objective and Key Results – WEBINAR"
description: IL TEMA In un mondo che cambia rapidamente, solo le aziende che si sanno evolvere riescono a sopravvivere. La sfida è ardua per manager e imprenditori, che devono tenere il focus sul business e allo stesso tempo alzare la testa per vedere dove va il mondo e capire come non rimanere indietro. Per for...
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date: 2021-12-14
modified: 2021-12-21
author: RAFFAELLA RAPISARDI
url: https://www.este.it/eventi/management-per-obiettivi-metodo-okr-webinar/
categories: [Eventi]
tags: [Hr management]
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# Il management per obiettivi: come e perché applicare il metodo OKR-Objective and Key Results – WEBINAR

![Il management per obiettivi: come e perché applicare il metodo OKR-Objective and Key Results – WEBINAR](https://www.este.it/wp-content/uploads/2021/12/webinar_okr_objective.jpg)

## IL TEMA

In un mondo che cambia rapidamente, **solo le aziende che si sanno evolvere riescono a sopravvivere**. La sfida è ardua per manager e imprenditori, che devono tenere il focus sul business e allo stesso tempo alzare la testa per vedere dove va il mondo e capire come non rimanere indietro. Per fortuna oggi possiamo avere in pochi clic molte informazioni su come si muovono i big del business, e qui entra in gioco la **metodologia OKR** che sta rivoluzionando la gestione del lavoro per obiettivi.

Larry Page, co-founder di Google, ha dichiarato che gli **OKR hanno portato l'azienda a crescere di dieci volte**: "Hanno contribuito a rendere realizzabile la nostra folle e audace missione di "organizzare le informazioni del mondo". Hanno mantenuto me e il resto dell'azienda puntuali e in pista nei momenti strategici". Rispetto a KPI e MBO, gli OKR portano ogni collaboratore a desiderare di contribuire ad un macro obiettivo aziendale, in condivisione e trasparenza. Le potenzialità sono straordinarie, ma introdurre correttamente questo metodo presuppone che si seguano alcune linee guida.

**Come introdurre questa metodologia, come implementarla in modo efficace evitando errori**, è stato l'oggetto dell'incontro dove Alessandro Raguseo, CEO di R-Everse, società di recruiting che ha introdotto con successo gli OKR da oltre un anno, ha approfondito tutti i dettagli relativi alla corretta adozione di un processo che può contribuire a rafforzare i processi che garantiscono risultati al business

## MODALITÀ DI PARTECIPAZIONE

Gratuita.

Target: Responsabili del Personale, Imprenditori e in generale chi in azienda si occupa di gestire le persone.

## EDIZIONI PASSATE

[ONLINE - 25 Novembre 2020](https://www.storicoeventi.este.it/eventi-per-data/925-webinar-il-management-per-obiettivi-come-e-perche-applicare-il-metodo-okr-objective-and-key-results.html)

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